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2023年6月30日，五矿资本旗下五矿国际信托有限公司（以下简称“五矿信托”）创设的“五矿信托·薪矿神怡1号薪酬福利服务信托（员工风险递延金方向）”正式落地实施，标志着五矿信托在信托公司三分类业务转型、服务信托服务于实体经济的人力资源领域实现了创新突破。

五矿信托作为一家央企背景的信托公司，秉承中国五矿“世界一流的使命担当、自主创新的引领作用、问题导向的工作思维、精益求精的品质坚守、敢于胜利的奋斗精神”的行动指南、价值导向和企业精神，努力打造“服务实业和新经济、资管与财富双轮驱动的专业化、特色化、综合化一流信托公司”。

薪矿神怡1号项目发挥信托公司专业能力和信托制度优势，为企业客户及其员工提供递延风险金款项受托保管、权益登记、指令分配结算等数字化、定制化管理服务，并通过创新性搭建“企业”、“员工”和“员工代表”三方分立制衡的结构，结合信托“登记、隔离”制度功能，搭建让企业顺心、员工放心、全员一心的人力资源服务平台，助力实体经济、员工利益保障的持续健康发展。

薪矿神怡系列服务信托是五矿信托为企业人力资源领域开展服务的系列化产品。随着首单业务的落地实施，后续的服务内容将从“员工风险递延金托管业务”延伸涵盖至“薪酬发放（农民工薪酬保障）”、“员工股权激励”、“科创成果共享”、“员工福利保障”、“特殊需要信托”等多项服务，为企业和员工长期共荣、携手同行提供坚实的产品服务保障。

未来，五矿信托将持续打造“薪矿神怡”人力资源服务平台和产品线，通过服务信托+数字科技+人性化设计的综合服务，助力实体经济的健康发展和员工对更美好生活的追求，为实体经济发展和强国之路做出贡献。

责任编辑：Tnews

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